Поиск
  • Konstantin Markelov

2-3 АПРЕЛЯ - БОЛЬШОЕ СОБРАНИЕ НАСТАВНИКОВ



2 и 3 апреля в Екатеринбурге пройдет "Большое Собрание наставников и организаторов производства". Оно пройдет в рамках анонсированной ранее Программы мероприятий НП «ЦИТ» на первую половину 2020 г.


Собрание Большое и по числу участников и по главной теме.

Будем рассматривать задачи и практики обеспечения производства необходимыми специалистами, обучения и наставничества на рабочем месте, организации производства в условиях кадрового дефицита и пр.


Цель, кроме объединения профсообщества вокруг темы обеспечения производства персоналом, - обменяться опытом и помочь друг другу принять верные решения, направленные на развитие персонала. А такие решения есть!

Вопрос, как развиваться в условиях нестабильности и по численности, и по квалификации персонала, стоит перед каждым предприятием.


В настоящее время растет интерес к обучению на рабочем месте, к наставничеству, к созданию фабрик процессов, как в учебных заведениях - (Образцовая фабрика бережливого производства УрФУ , Фабрика процессов Башкирского Межотраслевого Института и др.), так и на предприятиях (Фабрика процессов НАЗ "Сокол" и др.), к применению деловых игр при подготовке специалистов (УЦ "МРСК - Урал" и др.). Время покажет, насколько эти решения результативны.

Так же в программе Большого Собрания традиционные для обучающих проектов ЦИТ деловые игры по наставничеству и организации производства, мастер - классы по обучению на рабочем месте, по практике повышения эффективности оргсистемы в целом.

В завершение программы Большого Собрания будет организована панельная дискуссия по задачам и практике обеспечения производства сотрудниками необходимых специальностей и квалификации, и как это осуществить в плановые сроки.


К участию в Большом Собрании приглашаются руководители предприятий, руководители служб по управлению производством, руководители кадровых служб, Центров подготовки персонала (учебных центров), высших и средне- специальных образовательных учреждений, эксперты по подготовке и развитию персонала.


Заявки на участие просьба направлять по эл. почте на cit@cit-not.ru или trest.konsalt@mail.ru



Просмотров: 0

НАСТАВНИЧЕСТВО

КАК СТРАТЕГИЯ ПРОМЫШЛЕННОГО РОСТА 

концентрация экспертных знаний, обмен опытом,

апробация новых методик

ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ НА НАШИ СОЦСЕТИ

разработано в Sokol Marketing
2019